{"id":3460,"date":"2015-03-30T20:36:27","date_gmt":"2015-03-30T20:36:27","guid":{"rendered":"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/?p=3460"},"modified":"2015-03-30T20:44:16","modified_gmt":"2015-03-30T20:44:16","slug":"31-mars-2015-le-congres-national-de-la-federation-sante-et-action-sociale-une-semaine-mouvementee-et-lelection-dune-nouvelle-secretaire-generale","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/?p=3460","title":{"rendered":"31 mars 2015 &#8211; Le congr\u00e8s national de la f\u00e9d\u00e9ration sant\u00e9 et action sociale : une semaine mouvement\u00e9e et l\u2019\u00e9lection d\u2019une nouvelle secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9rale"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/wp-content\/uploads\/2015\/03\/572.-Congr\u00e8s-Sant\u00e9-Philippe-Martinez.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/wp-content\/uploads\/2015\/03\/572.-Congr\u00e8s-Sant\u00e9-Philippe-Martinez.jpg\" alt=\"Congr\u00e8s Sant\u00e9 Philippe Martinez\" width=\"671\" height=\"895\" class=\"aligncenter size-full wp-image-3461\" srcset=\"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/wp-content\/uploads\/2015\/03\/572.-Congr\u00e8s-Sant\u00e9-Philippe-Martinez.jpg 671w, http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/wp-content\/uploads\/2015\/03\/572.-Congr\u00e8s-Sant\u00e9-Philippe-Martinez-225x300.jpg 225w\" sizes=\"(max-width: 671px) 100vw, 671px\" \/><\/a><\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\"> <strong> 1\/ Les participants du congr\u00e8s <\/strong><\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\">Le congr\u00e8s de la f\u00e9d\u00e9ration sant\u00e9 et action sociale s\u2019est d\u00e9roul\u00e9 du 23 au 27 mars 2015 au Palais des congr\u00e8s de Reims, ville situ\u00e9e dans le d\u00e9partement de la Marne, et dans la r\u00e9gion Champagne-Ardenne.<br \/>\n421 d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s \u00e9taient pr\u00e9sents \u00e0 ce congr\u00e8s, auxquels il faut rajouter les membres de droit (secr\u00e9taires USD, coordinateurs r\u00e9gionaux\u2026), les collaborateurs techniques, les collaborateurs politique et les invit\u00e9s.<br \/>\nEtaient pr\u00e9sents 70 jeunes d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s de moins de 35 ans et 12 d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s retrait\u00e9s \u00e9galement.<br \/>\nC\u2019\u00e9tait le premier congr\u00e8s f\u00e9d\u00e9ral pour 64% des participants. <\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\"> <strong> 2\/ L\u2019ambiance du congr\u00e8s <\/strong><\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\">De m\u00e9moire d\u2019ancien, ils n\u2019ont jamais vu un congr\u00e8s  de la f\u00e9d\u00e9ration aussi tendu. Nous avons assist\u00e9 pendant 5 jours \u00e0 un bras de fer entre l\u2019\u00e9quipe dirigeante sortante et de nombreux militants d\u00e9\u00e7us souhaitant mettre en place une nouvelle \u00e9quipe. L\u2019\u00e9quipe sortante \u00e9tait accus\u00e9e d\u2019autoritarisme et de d\u00e9ni de d\u00e9mocratie tandis que l\u2019\u00e9quipe des pr\u00e9tendants accus\u00e9e de r\u00e9formisme souhaitant amender la loi Sant\u00e9 en pr\u00e9paration et de n&rsquo;avoir pas tout mis en \u0153uvre pour que la CEF ait un bilan positif. Les conflits, altercations, violences et agressivit\u00e9 ont laiss\u00e9 peu de place \u00e0 un vrai d\u00e9bat de fond. Beaucoup de camarades ont \u00e9t\u00e9 frustr\u00e9s. Tr\u00e8s peu de remarque sur notre vision politique, sur notre syndicalisme, sur le revendicatif et sur le document d\u2019orientation. La pr\u00e9occupation semblait \u00eatre ailleurs : qui fera partie de la commission des candidatures ? Et qui fera partie de la liste des candidats \u00e0 la CEF (Commission Ex\u00e9cutive F\u00e9d\u00e9rale) ?<br \/>\nLe pari que ce congr\u00e8s ne laissera pas trop de traces dans les territoires n\u2019est pas gagn\u00e9. <\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\"> <strong> 3\/ Le contexte actuel <\/strong><\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\">En France, en 2012, le changement ne s\u2019est pas produit, en tout cas pas dans le sens attendu. Fuite en avant vers une politique de rigueur, d\u2019aust\u00e9rit\u00e9, l\u2019ANI de 2013, le CICE, le pacte de responsabilit\u00e9, et la loi Macron vont dans ce sens et confortent le Patronat au d\u00e9triment des salari\u00e9s. Notre secteur est un des plus impact\u00e9s par ces politiques d\u2019aust\u00e9rit\u00e9. La ministre vient encore d\u2019exposer un nouveau plan de 3 milliards d\u2019euros d\u2019\u00e9conomies d\u2019ici 2017.<br \/>\nDes promesses non tenues, un non respect du dialogue social, une ouverture totale aux souhaits du patronat\u2026voil\u00e0 tout ce qu\u2019elle propose.<br \/>\nO\u00f9 sont les promesses de Marisol Touraine quand elle \u00e9tait dans l\u2019opposition : abroger la loi HPST, abroger l\u2019ordre infirmier\u2026 ?<br \/>\nLes solutions existent, elles se trouvent dans nos 5 exigences et 12 propositions (meilleure r\u00e9partition des richesses, nouvelle politique de sant\u00e9\u2026). <\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\"> <strong> 4\/ Le rapport d&rsquo;ouverture, le bilan d\u2019activit\u00e9 et le bilan financier <\/strong><\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\">Le rapport d&rsquo;ouverture a \u00e9t\u00e9 adopt\u00e9.<br \/>\nMais le rapport d\u2019activit\u00e9 comme le rapport financier ont \u00e9t\u00e9 rejet\u00e9s. <\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\">Le bilan d\u2019activit\u00e9 a \u00e9t\u00e9 rejet\u00e9 par 56,5% de votes contre. Ont \u00e9t\u00e9 \u00e9voqu\u00e9es les diff\u00e9rentes initiatives nationales (assises des personnels ouvriers\/employ\u00e9s, assises contre les discriminations, rencontres nationales psychiatrie, la journ\u00e9e des luttes\u2026). Ont \u00e9t\u00e9 \u00e9voqu\u00e9s les congr\u00e8s des diff\u00e9rentes unions f\u00e9d\u00e9rales. Un point a \u00e9t\u00e9 fait sur la pr\u00e9paration des \u00e9lections professionnelles de d\u00e9cembre 2014. A \u00e9t\u00e9 aussi \u00e9voqu\u00e9e l\u2019augmentation du nombre de syndiqu\u00e9s (2700 en trois ans). <\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\">Le bilan financier a \u00e9galement \u00e9t\u00e9 rejet\u00e9, les d\u00e9bats portant notamment sur l\u2019augmentation de la masse salariale et la question des d\u00e9fraiements. Le d\u00e9bat s\u2019est d\u00e9roul\u00e9 dans un contexte post Lepaon o\u00f9 les camarades se posent des questions et sont exigeants  sur ce type de question. <\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\"> <strong> 5\/ L\u2019intervention de Philippe Martinez <\/strong><\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\">Philippe Martinez a adopt\u00e9 une position neutre concernant la succession du secr\u00e9tariat g\u00e9n\u00e9ral de la f\u00e9d\u00e9ration sant\u00e9 et action sociale. Il a rappel\u00e9 l\u2019importance de r\u00e9ussir notre journ\u00e9e nationale du 9 avril, sans oublier de pr\u00e9parer ensemble des suites \u00e0 cette journ\u00e9e. Il a abord\u00e9 le prochain congr\u00e8s conf\u00e9d\u00e9ral qui se tiendra \u00e0 Marseille du 18 au 22 avril 2016. Puis, il a r\u00e9alis\u00e9 un point sur les politiques d\u2019aust\u00e9rit\u00e9 et les cons\u00e9quences engendr\u00e9es sur notre secteur d\u2019activit\u00e9. Enfin, il a rappel\u00e9 que nous devons reconqu\u00e9rir une protection sociale solidaire, assise sur le travail et les cotisations sociales et que nous avons \u00e9galement besoin d\u2019investissements massifs dans la sant\u00e9 et l\u2019action sociale. <\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\"> <strong> 6\/ Le document d\u2019orientation <\/strong><\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\"> \u00ab Bien travailler, bien vivre \u00bb constitue la premi\u00e8re partie de notre document d\u2019orientation. C\u2019est un choix politique fait par la commission des \u00e9crits de mettre l\u2019accent sur cette question. La situation est tellement d\u00e9grad\u00e9e que c\u2019est ce qui revient dans la bouche des salari\u00e9s quand on fait des tourn\u00e9es de service. Dans les orientations conf\u00e9d\u00e9rales du 50\u00e8me congr\u00e8s, la CGT a r\u00e9affirm\u00e9 comme axe revendicatif central la revalorisation du travail. <\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\">Cette premi\u00e8re partie comporte de nombreuses r\u00e9solutions fortes sur l\u2019augmentation des salaires et des retraites, le renforcement des emplois statutaires dans le public et en CDI dans le priv\u00e9 \u00e0 temps plein choisi, l\u2019am\u00e9lioration des droits relatifs \u00e0 la formation professionnelle, \u00e0 la p\u00e9nibilit\u00e9, et au CHSCT. Des r\u00e9solutions \u00e9galement sur l\u2019am\u00e9lioration de notre qualit\u00e9 de vie syndicale ainsi que la lutte contre toutes formes de discrimination. <\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\">La seconde partie s\u2019intitule \u00ab Un grand service public de la sant\u00e9 et de l\u2019action sociale \u00bb. Elle porte l\u2019exigence de l\u2019abrogation de la loi HPST, de la T2A, de la taxe sur les salaires pour les \u00e9tablissements publics et associatifs, la suppression des ARS, ainsi que le retrait de la loi sant\u00e9. Il est \u00e9galement proposer d\u2019impulser une meilleure coordination de notre activit\u00e9 dans toute la CGT, am\u00e9liorer le lien avec nos \u00e9lus et mandat\u00e9s, puis enfin d\u2019impulser une dynamique envers les jeunes pour construire la CGT de demain. <\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\">Les conflits internes ne semblent pas li\u00e9s \u00e0 un probl\u00e8me d\u2019orientation (mais plus de gouvernance) puisque le document d\u2019orientation a \u00e9t\u00e9 adopt\u00e9 \u00e0 86%. <\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\"> <strong> 7\/ Les statuts de la f\u00e9d\u00e9ration <\/strong><\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\">Le 10\u00e8me congr\u00e8s de Saint Etienne  a vot\u00e9 l&rsquo;actualisation des statuts de notre f\u00e9d\u00e9ration<br \/>\npour le 11\u00e8me congr\u00e8s de Reims.<br \/>\nLa commission sur les statuts \u00e9lue au congr\u00e8s a travaill\u00e9 sur les propositions d&rsquo;amendements afin de les pr\u00e9senter aux congressistes.<br \/>\nIl est apparu \u00e0 la commission que la majorit\u00e9 des syndicats n&rsquo;avaient pas eu la possibilit\u00e9 d&rsquo;en d\u00e9battre ni de proposer des amendements .<br \/>\nCompte tenu de cette particularit\u00e9 la commission sur les statuts a propos\u00e9 au Congr\u00e8s de retenir la proposition d\u2019un syndicat de reporter cette \u00e9tape de modifications des statuts pour le 12\u00e9me congr\u00e8s.<br \/>\nCette proposition a \u00e9t\u00e9  vot\u00e9e \u00e0 la quasi unanimit\u00e9.<br \/>\nLes statuts n&rsquo;\u00e9taient pas non plus la priorit\u00e9 des congressistes. <\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\"> <strong> 8\/ La nouvelle commission ex\u00e9cutive f\u00e9d\u00e9rale (CEF) et la nouvelle commission financi\u00e8re et de contr\u00f4le (CFC) <\/strong><\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\"> <strong> La nouvelle CEF : <\/strong><\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\">BELARBI Malika<br \/>\nBERRETTE Bruno<br \/>\nBOERO Patrice<br \/>\nBONNEFOY R\u00e9mi<br \/>\nBOSSART Patrice<br \/>\nBOURDILLON Patrick<br \/>\nBRAGONI B\u00e9atrice<br \/>\nCARDAN Marie-Ange<br \/>\nCASTINO Yves<br \/>\nCHAVE Dominique<br \/>\nCLAIRET Rodrigue<br \/>\nCREPEL Philippe<br \/>\nDEBARGES Viviane<br \/>\nDEREGNAUCOURT Thomas<br \/>\nFRANCESCHI Bruno<br \/>\nFILHOL Barbara<br \/>\nGIORGI Claudine<br \/>\nGUILLOT Xavier<br \/>\nHACHEMI Raja<br \/>\nHALABI V\u00e9ronique<br \/>\nHIS Fran\u00e7ois<br \/>\nJAMONEAU Brigitte<br \/>\nJULIEN Huguette<br \/>\nLABELLE Oph\u00e9lie<br \/>\nLECHAFTOIS Bruno<br \/>\nMARCHAND C\u00e9cile<br \/>\nMARGAT Marie-Claude<br \/>\nMONNIER Fran\u00e7oise<br \/>\nPECAULT Olivier<br \/>\nPEREUR Corinne<br \/>\nPETIT Astrid<br \/>\nPIOTRKOWSKI Mathieu<br \/>\nPLE Florence<br \/>\nPOHER Olivier<br \/>\nPONS Sylvie<br \/>\nPRUDHOMME Christophe<br \/>\nROGER Val\u00e9rie<br \/>\nROUSSEAU Rosemay<br \/>\nSOVRANO Christine<br \/>\nSTIVALA Mireille<br \/>\nTERRIE Julien<br \/>\nVASSIVIERE Am\u00e9lie<br \/>\nVERGER Rodolphe<br \/>\nVIGNAL Danielle<br \/>\nVIGNE Bruno <\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\"> <strong> La nouvelle CFC : <\/strong><\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\">GODARD Isabelle<br \/>\nREY Jean-Claude<br \/>\nROUSSEL Ghislaine<br \/>\nSEDENIO Karine <\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\"> <strong> 9\/ La nouvelle secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9rale nationale <\/strong><\/p>\n<p><a href=\"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/wp-content\/uploads\/2015\/03\/572.-Mireille-Stivala-Congr\u00e8s-Sant\u00e9.jpg\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/wp-content\/uploads\/2015\/03\/572.-Mireille-Stivala-Congr\u00e8s-Sant\u00e9.jpg\" alt=\"Mireille Stivala Congr\u00e8s Sant\u00e9\" width=\"302\" height=\"302\" class=\"aligncenter size-full wp-image-3462\" srcset=\"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/wp-content\/uploads\/2015\/03\/572.-Mireille-Stivala-Congr\u00e8s-Sant\u00e9.jpg 302w, http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/wp-content\/uploads\/2015\/03\/572.-Mireille-Stivala-Congr\u00e8s-Sant\u00e9-150x150.jpg 150w, http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/wp-content\/uploads\/2015\/03\/572.-Mireille-Stivala-Congr\u00e8s-Sant\u00e9-300x300.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 302px) 100vw, 302px\" \/><\/a><\/p>\n<p style= \"text-align: justify;\">Mireille Stivala, aide-soignante en psychiatrie en Moselle (Centre Hospitalier de Sarreguemines) a \u00e9t\u00e9 \u00e9lue vendredi \u00e0 Reims secr\u00e9taire g\u00e9n\u00e9rale de la f\u00e9d\u00e9ration CGT sant\u00e9 et action sociale.<br \/>\nMembre de la Commission ex\u00e9cutive f\u00e9d\u00e9rale nationale depuis 2006, elle devient ensuite responsable du secteur Emploi qualification et formation professionnelle de la f\u00e9d\u00e9ration. Depuis 2009, elle si\u00e8ge au Conseil sup\u00e9rieur de la fonction publique hospitali\u00e8re et au Conseil d\u2019administration de l\u2019ANFH. En 2014 elle a rejoint le Bureau national de l\u2019ANFH. Elle est pr\u00e9sidente nationale de l\u2019ANFH depuis le 1er janvier 2015. <\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>1\/ Les participants du congr\u00e8s Le congr\u00e8s de la f\u00e9d\u00e9ration sant\u00e9 et action sociale s\u2019est d\u00e9roul\u00e9 du 23 au 27 mars 2015 au Palais des congr\u00e8s de Reims, ville situ\u00e9e dans le d\u00e9partement de la Marne, et dans la r\u00e9gion Champagne-Ardenne. 421 d\u00e9l\u00e9gu\u00e9s \u00e9taient pr\u00e9sents \u00e0 ce congr\u00e8s, auxquels il faut rajouter les membres de [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[7],"tags":[],"views":3068,"_links":{"self":[{"href":"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3460"}],"collection":[{"href":"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=3460"}],"version-history":[{"count":5,"href":"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3460\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":3467,"href":"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/3460\/revisions\/3467"}],"wp:attachment":[{"href":"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=3460"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=3460"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"http:\/\/www.cgt-hopital-manosque.fr\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=3460"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}