Le décret n° 2012-828 du 28 juin 2012 portant relèvement du salaire minimum de croissance vient de paraître. A compter du 1er juillet 2012, le montant du salaire minimum de croissance brut horaire est porté à 9,40 Euros, soit 1 425,67 Euros bruts mensuels sur la base de la durée légale du travail de 35 heures hebdomadaires.
Etant donné que plus de 10 % des salariés sont au Smic (1 097 euros net par mois) et que 50 % de la croissance est due à la consommation des ménages, nous demandions une revalorisation conséquente. Ce qui n’est pas le cas. De plus, un effort doit être également réalisé pour les agents de la fonction publique qui perçoivent un traitement avoisinant le Smic car augmenter le Smic, ce n’est pas agir sur tous les bas revenus. Sans quoi la tendance à la « smicardisation » de la fonction publique ne fera que s’accélérer.
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